| 模型 | 模型答案 | 正确答案 |
|---|---|---|
| 金声玉亮2.0 | B. 跳板原则 | B |
| deepseekr1 | 答案是：B. 跳板原则 解析：跳板原则（又称“法约尔桥”）由管理学家法约尔提出，允许组织内同级或跨部门人员直接横向沟通，绕过传统垂直权力路线，以提高效率，但需事后向各自上级汇报。这一原则直接对应题干中“横跨过权力执行路线而直接联系”的描述。其他选项均与横向跨越权力链无关。 |
B |
| gpto1 | 答案是: B | B |
| GPT-4o | B. 跳板原则 | B |
| llama3.1-70B-Instruct | B |
B |
| llama3.1-405B-Instruct | B |
B |
| DeepSeek-Coder-V2 | 答案是: B. 跳板原则 | B |
| Qwen2-72B-Instruct | B. 跳板原则 | B |
| baichuan4 | B | B |
| doubao | B. 跳板原则。 跳板原则又称法约尔跳板原则，是指在一定条件下，允许跨越权力线而直接进行的横向沟通，可以克服由于统一指挥而产生的信息传递延误与失真等问题。 |
B |
| minimax | B. 跳板原则 | B |
| kimi | B. 跳板原则 | B |
| wenxinyiyan | B. 跳板原则。 | B |
| zhipu | B. 跳板原则 跳板原则（也称为“法约尔跳板”原则）是指在组织中，为了提高工作效率和加快信息传递，允许在特定情况下跨越正常的权力层级进行直接沟通和联系。这一原则有助于避免因层层上报而导致的决策延误。其他选项中，秩序原则强调的是组织结构的有序性，公平原则关注的是组织内部的公平性，适当的集权和分权原则则涉及权力的分配问题，均不符合题意。 |
B |
| gpto1 | 答案是: B | B |